Производственный календарь Казахстана на 2023 год

18.08.2023 0

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Производственный календарь Казахстана на 2023 год». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

Содержание

1. Длинные выходные в 2023 в Республике Казахстан будут (без учета шестидневной рабочей недели)

2. Как отдыхаем в марте в 2023 году

3. Как отдыхаем в июне в 2023 году

4. Выходные праздничные дни и переносы в 2022 году

5. Перенос выходных дней

6. Календарь праздников в Казахстане 2023

7. Нормы рабочего времени

8. Праздничные выходные в 2022 году

9. Производственный календарь 2020 года Казахстан таблица

10. Таблица норм рабочего времени на 2023 год

В соответствии с «Порядком исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю», утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 13 августа 2009 г. № 588н (далее – Порядок), норма рабочего времени исчисляется в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье исходя из продолжительности ежедневной работы (смены).

Длинные выходные в 2023 в Республике Казахстан будут (без учета шестидневной рабочей недели)

В январе 2023 года в Казахстане будет 3 выходных дня на Новый год
В марте 2023 года в Казахстане — 5 выходных дней, если правительство решит перенести праздники, если нет — то 3 праздничных дня;
В мае 2023 года в Казахстане — 3 дня за счет Дня единства народа Казахстана и 4 дня за счет Дня казахстанской армии и Дня Победы.
В декабре 2023 года в Казахстане на День независимости будет 3 выходных дня.

Как отдыхаем в марте в 2023 году

пн	вт	ср	чт	пт	сб	вс
		1	2	3	4	5
6	7	8	9	10	11	12
13	14	15	16	17	18	19
20	21	22	23	24	25	26
27	28	29	30	31

Как отдыхаем в июне в 2023 году

пн	вт	ср	чт	пт	сб	вс
			1	2	2	4
5	6	7	8	9	10	11
12	13	14	15	16	17	18
19	20	21	22	23	24	25
26	27	28	29	30

Выходные праздничные дни и переносы в 2022 году

1-2 января — Новый год (дополнительно отдыхаем 3-4 января);

8 марта —Международный женский день (5 марта суббота — рабочий, 7 марта — выходной день);

21-23 марта — Наурыз мейрамы;

1 мая — Праздник единства народа Казахстана (воскр., перенос на 2 мая);

7 мая — День Казахстанской Армии (субб. перенос на 10 мая);

9 мая — День Победы;

6 июля — День Столицы;

30 августа — День Конституции РК (27 субб.- рабочий, 29 августа выходной);

1 декабря — День Первого Президента РК

Перенос выходных дней

В соответствии с частью 2 статьи 112 ТК РФ при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день.

Исключением из данного правила являются выходные дни, совпадающие с нерабочими праздничными днями с 1 по 8 января. Правительство Российской Федерации переносит два выходных дня из числа данных дней на другие дни в очередном календарном году.

В соответствии с частью пятой статьи 112 ТК РФ в целях рационального использования работниками выходных и нерабочих праздничных дней выходные дни могут переноситься на другие дни федеральным законом или нормативным правовым актом Правительства Российской Федерации.

В 2023 году в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации «О переносе выходных дней в 2023 году» от 29 августа 2022 г. № 1505 (далее – Постановление № 1505) переносятся следующие выходные дни:

с воскресенья 1 января на пятницу 24 февраля;
с воскресенья 8 января на понедельник 8 мая.

Поскольку Постановлением № 1505 в 2023 году перенесены два выходных дня (1 января и 8 января), то праздничный день – 7 января 2023 года не переносится на следующий после праздничного рабочий день.

Следовательно, с учетом переноса выходных дней в 2023 году новогодние каникулы для работников продлятся 9 дней – с 31 декабря 2022 года по 8 января 2023 года.

В феврале 2023 года также удлинятся выходные дни с 23 по 26 февраля.

В 2023 году 8 марта приходится на среду – рабочий день, следовательно, перенос праздничного дня в связи с данным праздником не осуществляется.

В апреле – мае 2023 года работники будут отдыхать:

с 15 апреля по 17 апреля – в связи с празднованием Светлого Христово Воскресенья (Пасхи);
с 29 апреля по 1 мая – в связи с празднованием Праздника Весны и Труда;
с 6 по 9 мая – в связи с празднованием Дня Победы;
11 мая – в связи с празднованием Дня Донецкой Народной Республики.

В июне 2023 года работники будут отдыхать:

с 3 по 5 июня – в связи с празднованием Дня Святой Троицы;
с 10 по 12 июня – в связи с празднованием Дня России.

Январь. Новогодние праздники. 4 выходных дня отдыхаем на Новый, 2023 год, короткая рабочая неделя — и снова выходные. Так начнется новый 2023 год в Казахстане.
Праздничные деньки – 31 декабря и 1, 2, 3, января (cуббота, воскресенье, понедельник и вторник выходные по законодательству).

Май. День защитника Отечества (7 мая) и День Победы (9 мая). Выходные – 6, 7, 8, 9 мая (суббота, воскресенье, понедельник, вторник).

Июль. На 6 июля выпадает День рождения столицы Астана и первого президента РК. На эти праздники предусмотрен перенос. 1 июля (суббота) будет рабочей, за 7 июля (пятница). В самый разгар лета у нас есть 4 выходных подряд – четверг, пятница, суббота и воскресенье (6, 7, 8, 9 июля).

Всего во II полугодии будет 184 календарный день, из которых:

рабочие – 129;
сокращенные – 1;
нерабочие – 55.

В зависимости от графика количество рабочих часов во II полугодии 2023 года будет соответствовать таким нормам:

График работы (часов в неделю)	Норма часов (за II полугодие)
40	1031,0
39	1005,2
36	927,8
35	902,0
33	850,4
30	773,0
24	618,2
20	515,0
18	463,4

Календарь праздников в Казахстане 2023

ЯНВАРЬ

пн	вт	ср	чт	пт	сб	вс
						1
2	3*	4	5	6	7	8
9	10	11	12	13	14	15
16	17	18	19	20	21	22
23	24	25	26	27	28	29
30	31

Жұмыс уaқытының қалыпты ұзақтығы аптасына 40 сағаттан аспауға тиіс екендігі 2015 жылғы 23 қарашадағы Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің (бұдан әрі – Кодекс) 68 – бабында көзделген.

Еңбек шартында, ұжымдық шартта жұмыс уақытының қалыпты ұзақтығы үшін төленетіндей төлемақымен ұзақтығы аз жұмыс уақыты көзделуі мүмкін.

Сондай-ақ Кодексте қызметкерлердің жекелеген санаттары үшін жұмыс уақытының қысқартылған ұзақтығын белгілеу көзделген:

Он төрт жастан он алты жасқа дейінгі қызметкерлер үшін – аптасына 24 сағаттан аспайтын;
Он алты жастан он сегіз жасқа дейінгі қызметкерлер үшін – аптасына 36 сағаттан аспайтын (Кодекстің 69-бабы);
Ауыр жұмыстарда, еңбек жағдайлары зиянды (ерекше зиянды) және (немесе) қауіпті жұмыстарда істейтін қызметкерлер үшін аптасына 36 сағаттан аспайтын (Кодекстің 69-бабы);
Бірінші және екінші топтағы мүгедек қызметкерлерге аптасына 36 сағаттан аспайтын (Кодекстің 69-бабы).

Еңбек шартында, ұжымдық шартта Кодекстің 69-бабында көрсетілген жұмыс уақытының қалыпты ұзақтығынан аз жұмыс уақыты көзделуі мүмкін.

Нормы рабочего времени

Месяц	Календарных дней	Рабочих дней	Выходных дней	Рабочих часов
40ч.	36ч.	24ч.
Январь	31	17	14	136	122.4	81.6
Февраль	28	18	10	144	129.6	86.4
Март	31	22	9	176	158.4	105.6
Квартал 1	90	57	33	456	410.4	273.6
Апрель	30	20	10	160	144	96
Май	31	20	11	160	144	96
Июнь	30	21	9	168	151.2	100.8
Квартал 2	91	61	30	488	849.6	566.4
Июль	31	21	10	168	151.2	100.8
Август	31	23	8	184	165.6	110.4
Сентябрь	30	21	9	168	151.2	100.8
Квартал 3	92	65	27	520	1317.6	878.4
Октябрь	31	22	9	176	158.4	105.6
Ноябрь	30	21	9	168	151.2	100.8
Декабрь	31	21	10	168	151.2	100.8
Квартал 4	92	64	28	512	1778.4	1185.6
2023 год	365	247	118	1976	1778.4	1185.6

Праздничные выходные в 2022 году

Уважаемый пользователь!

Убедитесь, что NCALayer запущен/установлен и повторите попытку.

Инструкция по запуску программы

Для дальнейшей работы с egov.kz Вам необходимо установить сертификат Национального удостоверяющего центра Республики Казахстан.